大阪コンサルタント：谷町ビジネス・スクール（市場価値１，０００万円の人財育成）-コンサルタントブログ

【大阪運転代行】タグに関する記事一覧

時代は求める能力とは？僕はパーソナル・イニシアティブだと思っています。自分で考え、自分で行動できる能力こそ、未来を創造し、未来を創ることのできる大切な資質です。昔、工業時代には、言われたことだけやっておけばよかった。この時代には、上司...

大阪市内運転代行：＠アース運転代行大阪 ≪関西元気プロジェクト≫ ＠アース運転代行大阪人財教育コミュニケーションの費用を惜しんではいけないと僕は常々言っています。コミュニケーションの経済効果性は絶対に大きいと僕自身は考えています。そもそも経...

最近、自分の仕事とは何なんだろうと考える事がある。社長と契約して戴いている訳だが、明らかに社長の考え方・行動の仕方や社長の習慣やワーク・ライフ・バランスに大きな問題がある。そんな時、「あなたの考え方や行動様式に大きな問題があります」と言うべき...

僕は仕事柄、いろんな経営者にお逢いすることがあるが、優秀な経営者は共通して読書家である。僕は彼らほど優秀でも、賢い訳ではないが、自らを磨く努力はしている。毎朝、早く起きて本を読んでいるか原稿を書くようにしている。未来に向けてどのような...

先日、運転代行のドライバーさんから、『社長は人をバカか賢いかで判断してはるんじゃないですか』『それは絶対に間違っていると思います』『良い人間か、そうでないかで判断しなければ会社は成り立たない』とこのような意見がでました。僕自身は...

ただの石ころと宝石の違いは何か？それは、希少性と輝きです。そうすると、人材と人財の違いも同じです。企業にとって石ころ人材と宝石人財の違いとは？それは、希少性に認められます。人財における希少性とは？まずは、責任感だと思います。 ...

最近、僕とよく行動を共にしているコンサルタント見習いのＫ君という人物がいるが、彼は兎に角、行動するのが早い。リスクをものとせず、どんどん行動する。だから２年程で自ら戦略を考えるまでに至った。僕は、ビジネス成功のカギは絶対にスピードにあると ...

大阪市内の運転代行：＠アース運転代行大阪 ≪関西元気プロジェクト≫ ＠アース運転代行大阪人財教育昨晩、良い事例と、非常に悪い事例を目の当たりにしました。流石に悪い事例の会社の名前を出す訳には行きませんが、良い事例は、大阪市内で見...

先日、画期的な商品が出たと、知り合いの社長から電話があった。後日、社長とお逢いしてお話を聞くと、製品のパッケージが３種類しかなかった。もっと小さなパッケージはないのかと尋ねると、まだ作っていないとのことだった。パッケージによるイノベーションの期待すべき...

『リーダーシップを学べば劇的に人生が好転するそれって！ほんと？本当です。手に入れることのできる情報の質と量が圧倒的に違います。当然、人脈も変わります。人脈が変われば、環境も変わり、環境が変われば、人生は変わります。 ...