CABとは、人事コンサルティングファームの日本SHL社が開発した診断フレームワークで、コンピュータ関連職種の総合適性診断システムのこと。

コンピュータ関連職種の採用試験に使用され、必要な能力を測るWEBテストである。
IT以外の他の職種・業界でも使用されている。

知的能力・パーソナリティー・バイタリティ・忍耐力・チームワークなどのコンピテンシーについての分析する。