n長倉圭井子事務所での各種研修は個人の「キャリア開発」と御社の組織の一員としての自覚を促して、役に立つ人材育成個人の内面にフォーカスをあて、気づきを重視した研修を提供します。
n新入社員・若手社員の成長力を高めるための研修を中心とした企業内研修の実施と、社員の成長を促す上で最適な環境を構築するためのコンサルティングをセットで行うことが特長です。本人がその必要性を自覚することで、より効果が上がる実戦型研修を試してみませんか？