名古屋の経営コンサルタント

最近人材紹介会社からひっきりなしに電話が掛かってきます。

当社も優秀な人材を確保したいのですが、
採用に至らないケースが多いのが正直なところです。

紹介案件の中には公認会計士や税理士の有資格者が目立ちます。
なかなか独立しようにも踏ん切りがつかない方が多いのでしょうか。

先日も書類選考を通過して面接をした有資格者の方がおりましたが、
スキル以外に当社で何がやりたいのかよくわからないので結局不採用にしました。
やはり採用の決め手は目標がはっきりしていて即戦力として使えるかどうかです。

当社のような業種に限らずどこでも即戦力になると見込める方以外、
採用枠があっても最終的に見送っているケースが多いのではないでしょうか。