2014年 5月の記事一覧

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14年05月27日 10時54分29秒
Posted by: sapconsuting
皆様きになれている改正派遣法の行方・・・
 
報道の通り今国会では成立は難しく秋の国会に先送りされそうですね!
 
さて今回のTOPIC 2つです。
 
 
TOPIC➀ 社会保険に関する情報
 
 
弊社とお付き合い頂いております、
 
派遣会社も含め各地域の社会保険事務所が派遣会社を監査訪問し
 
社会保険加入要件があるにも関わらず未加入者の調査を頻度に実施しております。
 
ご承知の通り派遣許可の更新要件にも社会保険の加入は必須となっており
 
未加入者は行政組織の横断をしても調査確認するとされており厳しく取り締まられて
 
おりますが、社会保険事務所からは、彼らの権限で未加入者のリストUP及び入社以降の勤怠

全ての提出を求め、2年間遡り加入、無論2年間の社会保険料の納付が要求されます。
 
現実的には本人からの回収は難しく会社負担額がその人数によっては経営に左右する

レベルの金額になる可能性もございます。
 
社会保険の加入につきましては再度その状況のご確認をお勧め致します。
 
 
TOPIC② 日雇派遣に関する情報
 
先だって厚労省が各労働局、業界団体へ通知いたしました。
 
その内容は、前回の法改正で原則禁止された日雇派遣。しかし実態は
 
その例外規定である、世帯年収500万円以下の誓約書をある意味悪用?活用し
 
継続定期に実施されていることによるものです。
 
年収の証明を出さずに誓約書記入だけで日雇い派遣を行う!
 
誓約書で対応する場合は合理的な理由が必要として、合理的の意味、解釈を

説明しています。
 
単に、プライバシーの問題や本人が拒否した等は合理的とは言えないと・・・
 
今後各地で調査が予想されます。
 
該当される会社様は内部調査をお勧め致します。
 
 
お相談は・・・ info@sap-c.co.jp
 
SAP Consulting Incorporated http://www.sap-c.co.jp/
2F Intelligente HAYASHI Bil, 2-10-30 marunoutchi naka-ku Nagoya-city Aichi 460-0002 JAPAN
14年05月14日 11時47分45秒
Posted by: sapconsuting


現在の国会に出されている改正派遣法!

スケジュールの関係で今国会での成立は微妙な情勢ですが、

厚労省より、改正派遣法に関するQ&Aが出ております。

是非ご確認ください。

http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000040625.html


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